医療法人 山部会
くまもと成城病院・上代成城病院

所在地
(くまもと成城病院)〒861-8072 熊本市北区室園町17番10号
(上代成城病院)〒861-8072 熊本市西区上代2丁目2番25号
ホームページ
http://www.k-seijo.or.jp/

施設概要

●設立年月 1976年9月
●病院長 (くまもと成城病院)増田 武信
(上代成城病院)杉之原 賢治
●看護部長 (くまもと成城病院)田中 美和
(上代成城病院)田中 珠美
●病床数 (くまもと成城病院)205床
(上代成城病院)33床
●職員数 くまもと成城310名(うち看護職員140名)
上代成城50名(うち看護職員26名)
●看護方式 チームナーシング+受け持ち制
病棟によっては一部機能別を取り入れている
●看護配置 10対1
●外来患者数 (1日平均)くまもと成城 40名・上代成城 不詳
●入院患者数 (1日平均)くまもと成城 200名・上代成城 約20名
●診療科目 (くまもと成城病院)内科、リハビリテーション科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、神経内科、放射線科、歯科
(上代成城病院)内科、リハビリテーション科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、放射線科

関連施設

グループホーム響き
(2ユニット定員18名、熊本市北区室園町10-67)

有料老人ホームメディケアホームヒルズ本館/南館
(熊本市北区飛田4丁目5-20)

有料老人ホームメディケアホームヒルズ遊水公園
(熊本市北区打越町40-46)

施設の特徴

【くまもと成城病院】熊本市中心部から北へ約5㎞に位置し、熊本市北部地域を拠点とした内科系病院で、内科系の疾患と予防・治療およびリハビリテーションによる患者さまのQOLの維持、回復に真摯に取組み、患者さまが安心してより良い医療サービスが受けられるよう勤めています。急性期病院の後方支援病院として、また地域クリニックとの連携強化による受入態勢の充実を図るとともに、医療機能評価受審による医療の質の向上、多職種によるチーム医療を目指しています。

【上代成城病院】平成30年2月にくまもと成城病院の病床を西区上代に一部移転して33床でスタートしました。リハビリテーションが充実した内科系の地域拠点病院を目指していきます。同年5月までに82床に増床し、将来は回復期リハ病棟52床、地域包括ケア病棟30床を目指します。

看護理念・目標

私たちは、常に患者さまの立場に立ち、その信条、権利を尊重します。患者さまの潜在能力を引き出す努力をして、個々の患者さまのニーズに応じた看護、介護を提供します。
1.すべての患者さまの急性期後から回復期・療養期・在宅復帰までの生活を支援し地域社会に貢献すること。

求人情報・勤務条件

  2019年4月採用計画 2018年4月採用実績 2018年度中途採用予定
看護師 6名 4名 10名
准看護師 3名 1名 5名
保健師 1名

勤務条件

初任給 《看護師》
 (大学卒)189,000円
  (3年課程卒)189,000円
  (2年課程卒)189,000円
《准看護師》 153,000円
《保健師》 189,000円
※既卒者(経験者)については、経験年数に応じて加算があります。
※初任給には資格手当が含まれます。
諸手当 夜勤手当、食事手当、皆勤手当、勤続手当、保育手当
賞与 年2回(7月と12月) ※2017年度実績
夜勤体制 2交代制
勤務時間 《日勤》8:30~17:30
《準夜勤》16:00~1:00
《深夜勤》0:30~9:30
《外来》8:30~17:30
休暇等 慶弔休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇
※年間休日107日、月単位の変形労働時間制
※有給休暇 6ヶ月経過後年10日
福利厚生 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、厚生年金基金)、退職金制度、奨学金制度、職員旅行、保育助成金、社宅有り
就業後の教育体制 新卒者は師長、主任が担当し、数日間の研修期間を設け、病院の組織、安全、感染、接遇、看護技術等を指導します。中途採用者は、看護技術、チェックリストを配布し、全項目が実施できるよう病棟で指導します。看護部全体の院内研修を定期的に行い、レベル向上を図ります。

連絡先 その他

担当者 事務部 松田(まつだ) 和巳(かずみ)
 電話 096-344-3311
 FAX 096-344-3312
 メールアドレス matsuda@k-seijo.or.jp
選考方法 面接
【採用試験要項等の請求方法】
電話またはメールで上記の連絡先にお問い合わせ下さい。

ステラガーデン(社宅)

先輩からのメッセージ

穴井 菜那さん
回復期リハビリテーション病棟

 3人の子育てをしながら働いています。1番下の子が1歳になるのを機に職場復帰しました。上司をはじめ、周りのスタッフの方達には日々の業務や勤務体制等で助けて頂くことばかりですが、私だけでなく子どもの事まで気にかけ、優しい声をかけて下さり、日々感謝しています。同じナースと一緒に勤務することも多いので、悩み等が共有でき相談しやすく、雰囲気も良いとても温かい職場です。

野口 寧々さん
西4地域包括ケア棟
看護師

 看護師になって約1年になりました。最初は分からないこともあり、一から学ぶことも多かったですが、先輩方に優しく教えていただき、出来ることも増えていきました。毎日一日一日患者様の状態は違い、臨機応変に対応していくことも大変ですが、〝ありがとう〟〝また来てね〟という一言でまた頑張ろうという気持ちになります。今後はさらに勉強して、患者様が安心できるよう、看護をもっと深めていきたいと思います。


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